Do opieki jest Pani Irmgard, 75 kg, 160 cm mieszkająca sama w domu jednorodzinnym w przygranicznym Görlitz Pani ma nadany 3 stopień opieki, ma demencję i problemy z sercem. Pani jest osoba głównie leżącą, potrzebuje pomocy w transferze, ale w nim pomaga. Po domu prusza sie na wózku inwalidzkim Do podopiecznej przychodzi 3 razy dziennie Pflegedienst, który podaje leki i wymienia pani cewnik. Podopieczna potrzebuje pomocy w codziennych czynnościach, myciu, ubieraniu, podawaniu posiłków. Seniorka jest inkontynentna, nosi pampersy i podkłady. W nocy sporadycznie może sie zdarzyć, że trzeba do niej wstać. Pani jest osobą spokojną, wrażliwą.

Do zadań opiekunki należy gotowanie, sprzatanie, w zakupach pomoze rodzina.Opiekunka powinna równiez spędzać czas z podopieczną, chodzic na spacery czy grać w gry.

Dla opiekunki pokój, łazienka, tv dostęp do internetu

- język komunikatywny - mile widziane prawo jazdy

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu.