Pani 85 lat, 75 kg, mieszka ze swoim samodzielnym mężem w Poczdamie w domu jednorodzinnym. Pani ma średniozaawansowaną demencję,jest osobą spokojną.

Podopieczna jest inkontynentna, potrzebuje pomocy w myciu się, ubieraniu, przyjmowaniu posiłków. Córka mieszka niedaleko, służy pomocą. Od jakiegoś czasu seniorka straciła chęć do życia. Trzeba ją zachęcać do wstawania z łózka, kilka razy dziennie trzeba ja transferować z łóżka na wózek-pacjentka przy tym współpracuje. Mąż Pani jest w pełni sprawny i częściowo czynny zawodowo. W nocy może zajść potrzeba, że do Pani trzeba wstac do dwóch razy.

Dla opiekunki pokój z internetem, tv. Opiekunka ma do dyspozycji pokój na piętrze. Panstwo zajmują tylko dół domu. Opiekunka robi zakupy-sklepy oddalone sa 15 min drogi od domu, jest dostępny rower.

- język komunikatywny -można palić na zewnątrz

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu.