Poszukujemy Opiekunki do opieki nad spokojną parą seniorów: 72-letniego samodzielnego i towarzyskiego seniora, który na co dzień porusza się sam, używa jedynie rollatora przy wyjściu na spacery oraz jego 64-letniej miłej małżonki, która porusza się na wózku. Pan miewa chwilowe zaburzenia równowagi, dlatego wymaga asekuracji przy codziennych czynnościach. Senior jest sprawny pod względem poznawczym, jednakże ma problemy z sercem, artrozę oraz chorobę Parkinsona. Żona podopiecznego potrzebuje jedynie doraźnej pomocy. Pani po przebytym udarze nie wymaga transferu. Ma jedynie alergię na nikiel.

Do obowiązków osoby sprawującej opiekę należeć będzie: pomoc w czynnościach higieniczno-pielęgnacyjnych, asekurowanie w ciągu dnia, pomoc w prowadzeniu gospodarstwa domowego, przygotowywanie posiłków oraz wykonywanie zakupów.

Dobre warunki mieszkaniowe. Seniorzy mieszkają w domu jednorodzinnym, do którego przyjeżdża Pflegedienst trzy razy w tygodniu oraz fizjoterapeutka, która zajmuje się żoną seniora. Do dyspozycji Opiekunki przewidziany jest oddzielny pokój wraz z łazienką, dostęp do Internetu, radio oraz telewizor. Na miejscu dostępny samochód, dlatego wymagane jest posiadanie czynnego prawa jazdy.

- min. komunikatywna znajomość języka niemieckiego - doświadczenie w opiece nad osobą starszą lub chorą - gotowość do podjęcia pracy na terenie Niemiec na okres 2 miesiące - empatia i wrażliwość na potrzeby osoby starszej

- zadzwoń 12 341 15 15 lub wyślij SMS o treści OPIEKA pod numer 668 898 940 - oddzwonimy! - odwiedź jedno z naszych biur rekrutacyjnych lub umów się na spotkanie bliżej Ciebie. Szczegóły na www.aterima-med.pl. Gwarantujemy: • legalne, stabilne i bezpieczne zatrudnienie w jednej z największych firm na rynku (działamy od 2011 r.) • bezpłatny przejazd „od drzwi do drzwi” własnym busem ATERIMA MED • opłacone testy na Covid-19 przed wyjazdem oraz wsparcie Zespołu Medycznego przez cały okres pobytu • zapewnione prywatne ubezpieczenie na terenie Niemiec, także w przypadku zachorowania na Covid-19 • atrakcyjne zarobki i opłacone składki ZUS (emerytalne, rentowe, zdrowotne) • wysokie premie za polecenia nowych Opiekunów (400 zł brutto), rodzin (nawet 500 EUR netto) oraz atrakcyjne premie sezonowe (wakacje, święta) • wynagrodzenie w EUR lub PLN i zawsze terminowe wypłaty • przejazd, zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy • indywidualnie dobrane oferty na terenie całych Niemiec, sprawdzone m. in. w rozmowie ze zmienniczką • elastyczne terminy wyjazdów – praca nawet w ciągu kilku dni • długość pobytu dostosowana do potrzeb Opiekuna • fachowe wsparcie koordynatorów i ekspertów (m. in. dyżury pielęgniarek i lektora j. niemieckiego) • kursy językowe oraz szkolenia z zakresu opieki nad seniorami