Do opieki jest 92-letni przyjazny senior, która jest ogólnie osłabiony ze względu na wiek. Zmaga się z inkontynencją, cukrzycą i chorobami serca. Ma rozrusznik serca. Porusza się na wózku inwalidzkim. Mieszka z 87-letnią towarzyską seniorką, która jest całkowicie sprawna i pomocna. Zawsze stara się wspomagać Opiekunkę w codziennych obowiązkach. Trzy razy dziennie do podopiecznego przychodzi Pflegedienst, który odpowiada za podanie insuliny.

Podopieczny potrzebuje pomocy w codziennych czynnościach higieniczno-pielęgnacyjnych, zmianie pieluchomajtek oraz asekuracji w ciągu dnia. Dodatkowo do zadań osoby sprawującej opiekę należeć będzie: pomoc w prowadzeniu gospodarstwa domowego, wykonywanie zakupów oraz pomoc seniorce w przygotowywaniu posiłków.

Warunki mieszkaniowe są bardzo dobre, seniorzy mieszkają w dużym domu jednorodzinnym z ogrodem. Dla Opiekunki przeznaczony jest własny pokój z telewizorem i dostępem do Internetu. Dostęp do roweru i samochodu z automatyczną skrzynią biegów. Wymagane czynne prawo jazdy.

- min. dobraznajomość języka niemieckiego - doświadczenie w opiece nad osobą starszą lub chorą - gotowość do podjęcia pracy na terenie Niemiec na okres 2 miesięcy - empatia i wrażliwość na potrzeby osoby starszej

- zadzwoń 12 341 15 15 lub wyślij SMS o treści OPIEKA pod numer 668 898 940 - oddzwonimy! - odwiedź jedno z naszych biur rekrutacyjnych lub umów się na spotkanie bliżej Ciebie. Szczegóły na www.aterima-med.pl. Gwarantujemy: · legalne, stabilne i bezpieczne zatrudnienie w jednej z największych firm na rynku (działamy od 2011 r.) · bezpłatny przejazd „od drzwi do drzwi” własnym busem ATERIMA MED · opłacone testy na Covid-19 przed wyjazdem oraz wsparcie Zespołu Medycznego przez cały okres pobytu · zapewnione prywatne ubezpieczenie na terenie Niemiec, także w przypadku zachorowania na Covid-19 · atrakcyjne zarobki i opłacone składki ZUS (emerytalne, rentowe, zdrowotne) · wysokie premie za polecenia nowych Opiekunów (400 zł brutto), rodzin (nawet 500 EUR netto) oraz atrakcyjne premie sezonowe (wakacje, święta) · wynagrodzenie w EUR lub PLN i zawsze terminowe wypłaty · przejazd, zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy · indywidualnie dobrane oferty na terenie całych Niemiec, sprawdzone m. in. w rozmowie ze zmienniczką · elastyczne terminy wyjazdów – praca nawet w ciągu kilku dni · długość pobytu dostosowana do potrzeb Opiekuna · fachowe wsparcie koordynatorów i ekspertów (m. in. dyżury pielęgniarek i lektora j. niemieckiego) · kursy językowe oraz szkolenia z zakresu opieki nad seniorami