Poszukujemy Opiekunki do 91-letniej seniorki. Podopieczna zmaga się z początkowym stadium demencji. Porusza się za pomocą rollatora. Asekuracyjnie stosuje pieluchomajtki. Za większe zakupy odpowiada syn podopiecznej. Obiady dla seniorki i Opiekunki są codziennie dowożone do domu podopiecznej. Raz w tygodniu seniorkę odwiedza Pflegedienst. W wolnym czasie seniorka bardzo lubi spacery w towarzystwie Opiekunki. Warunki mieszkaniowe są bardzo dobre.

Podopieczna potrzebuje pomocy w codziennych czynnościach higieniczno-pielęgnacyjnych, zmianie pieluchomajtek, pomocy przy ubieraniu się i asekuracji w ciągu dnia. Dodatkowo do zadań osoby sprawującej opiekę należeć będzie przygotowywanie śniadań i kolacji, dbanie o gospodarstwo domowe i wykonywanie drobnych zakupów w pobliskim sklepie.

Podopieczna mieszka w domu typu bliźniak. W jednej części mieszka seniorka z Opiekunką, a w drugiej części syn z rodziną, który chętnie w razie potrzeby pomaga Opiekunce. Do dyspozycji Opiekunki jest osobny pokój z telewizorem i stałym dostępem do Internetu oraz osobna łazienka.

- bardzo dobra znajomość języka niemieckiego - doświadczenie w opiece nad osobą starszą lub chorą - gotowość do podjęcia pracy na terenie Niemiec na okres 2 miesięcy - empatia i wrażliwość na potrzeby osoby starszej

- zadzwoń 12 341 15 15 lub wyślij SMS o treści OPIEKA pod numer 668 898 940 - oddzwonimy! - odwiedź jedno z naszych biur rekrutacyjnych lub umów się na spotkanie bliżej Ciebie. Szczegóły na www.aterima-med.pl. Gwarantujemy: · legalne, stabilne i bezpieczne zatrudnienie w jednej z największych firm na rynku (działamy od 2011 r.) · bezpłatny przejazd „od drzwi do drzwi” własnym busem ATERIMA MED · opłacone testy na Covid-19 przed wyjazdem oraz wsparcie Zespołu Medycznego przez cały okres pobytu · zapewnione prywatne ubezpieczenie na terenie Niemiec, także w przypadku zachorowania na Covid-19 · atrakcyjne zarobki i opłacone składki ZUS (emerytalne, rentowe, zdrowotne) · wysokie premie za polecenia nowych Opiekunów (400 zł brutto), rodzin (nawet 500 EUR netto) oraz atrakcyjne premie sezonowe (wakacje, święta) · wynagrodzenie w EUR lub PLN i zawsze terminowe wypłaty · przejazd, zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy · indywidualnie dobrane oferty na terenie całych Niemiec, sprawdzone m. in. w rozmowie ze zmienniczką · elastyczne terminy wyjazdów – praca nawet w ciągu kilku dni · długość pobytu dostosowana do potrzeb Opiekuna · fachowe wsparcie koordynatorów i ekspertów (m. in. dyżury pielęgniarek i lektora j. niemieckiego) · kursy językowe oraz szkolenia z zakresu opieki nad seniorami