Do opieki pan 95 lat, 80 kg, 178cm mieszkający samotnie w domu jednorodzinnym w centralnej części miasta. Rodzina mieszka w odległości około 50 km. Senior ma Pflegegrad 2, jest osłabiony z racji wieku, jest mobilny o rollatorze. Podopieczny sam korzysta z toalety. Potrzebuje pomocy przy prysznicu oraz pomocy lub instrukcji w ubieraniu/ rozbieraniu się. Na schodach i w wannie zainstalowany jest lift. Senior budzi się raz lub dwa razy w ciągu nocy, jednak nie wymaga wtedy opieki ze strony opiekunki.

Do zadań opiekunki należy gotowanie, sprzątanie, pranie, prasowanie, towarzyszenie podczas wizyt lekarskich, przypominanie o braniu leków, robienie zakupów- sklepy są blisko, około 10 minut pieszo.

Dla opiekunki do dyspozycji jest pokój z własną łazienką, TV, internet jest dostępny.

-język niemiecki na poziomie dobrym/ bardzo dobrym -palenie dozwolone na zewnątrz

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu.