Do opieki jest senior, który ma obniżony nastrój. Podopieczny zmaga się z chorobami serca, inkontynencją, chorobą nowotworową i początkowym stadium demecji. Ma problemy z trawieniem i zaburzenia równowagi. Senior porusza się za pomocą rollatora. Stara się być na tyle samodzielny, na ile pozwalają mu siły danego dnia. Sam wykonuje poranną i wieczorną toaletę. Do seniora dwa razy dziennie przychodzi Pflegedienst, który odpowiada za założenie rajstop uciskowych i podanie lekarstw. Dodatkowo trzy razy w tygodniu podopiecznego odwiedza rehabilitant. W wolnym czasie senior lubi oglądać telewizję i grać w różnego rodzaju gry planszowe.

Podopieczny potrzebuje pomocy podczas generalnej kąpieli, zmianie pieluchomajtek i asekuracji w ciągu dnia. Podopieczny potrzebuje czasem wsparcia również w nocy. Dodatkowo osoba sprawująca opiekę odpowiadać będzie za przygotowywanie posiłków, dbanie o gospodarstwo domowe i wykonywanie drobnych zakupów w pobliskim sklepie. Za większe zakupy odpowiada pomocna córka podopiecznego.

Warunki mieszkaniowe są bardzo dobre. Podopieczny mieszka w domu jednorodzinnym. Dla Opiekunki przygotowane jest osobne piętro, na którym znajdują się dwa pokoje, w tym jeden z telewizorem. Osobna łazienka do dyspozycji. Zapewniony stały dostęp do Internetu.

- min. komunikatywna znajomość języka niemieckiego - doświadczenie w opiece nad osobą starszą lub chorą - gotowość do podjęcia pracy na terenie Niemiec na okres 2 miesięcy - empatia i wrażliwość na potrzeby osoby starszej

- zadzwoń 12 341 15 15 lub wyślij SMS o treści OPIEKA pod numer 668 898 940 - oddzwonimy! - odwiedź jedno z naszych biur rekrutacyjnych lub umów się na spotkanie bliżej Ciebie. Szczegóły na www.aterima-med.pl. Gwarantujemy: · legalne, stabilne i bezpieczne zatrudnienie w jednej z największych firm na rynku (działamy od 2011 r.) · bezpłatny przejazd „od drzwi do drzwi” własnym busem ATERIMA MED · opłacone testy na Covid-19 przed wyjazdem oraz wsparcie Zespołu Medycznego przez cały okres pobytu · zapewnione prywatne ubezpieczenie na terenie Niemiec, także w przypadku zachorowania na Covid-19 · atrakcyjne zarobki i opłacone składki ZUS (emerytalne, rentowe, zdrowotne) · wysokie premie za polecenia nowych Opiekunów (400 zł brutto), rodzin (nawet 500 EUR netto) oraz atrakcyjne premie sezonowe (wakacje, święta) · wynagrodzenie w EUR lub PLN i zawsze terminowe wypłaty · przejazd, zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy · indywidualnie dobrane oferty na terenie całych Niemiec, sprawdzone m. in. w rozmowie ze zmienniczką · elastyczne terminy wyjazdów – praca nawet w ciągu kilku dni · długość pobytu dostosowana do potrzeb Opiekuna · fachowe wsparcie koordynatorów i ekspertów (m. in. dyżury pielęgniarek i lektora j. niemieckiego) · kursy językowe oraz szkolenia z zakresu opieki nad seniorami