Do opieki jest seniorka ogólnie osłabiona ze względu na wiek. Podopieczna zmaga się z reumatyzmem, artrozą stawów i początkowym stadium demencji. Porusza się za pomocą rollatora. Za zakupy odpowiada pomocna i życzliwa rodzina seniorki. Raz w tygodniu do podopiecznej przychodzi Pflegedienst, który rozdziela leki seniorce. W wollnym czasie podopieczna lubi oglądać filmy i czytać książki.

Podopieczna potrzebuje pomocy przy wykonywaniu codziennych czynności higieniczno-pielęgnacyjnych, przy przebieraniu się oraz asekuracji w ciągu dnia. Ponadto Opiekunka będzie odpowiadać za przygotowywanie posiłków i dbanie o gospodarstwo domowe.

Seniorka mieszka w mieszkaniu w bloku. Do dyspozycji osoby sprawującej opiekę jest osobny pokój z telewizorem i stałym dostępem do Internetu.

- min. dobra znajomość języka niemieckiego - doświadczenie w opiece nad osobą starszą lub chorą - gotowość do podjęcia pracy na terenie Niemiec na okres 2 miesięcy - empatia i wrażliwość na potrzeby osoby starszej

- zadzwoń 12 341 15 15 lub wyślij SMS o treści OPIEKA pod numer 668 898 940 - oddzwonimy! - odwiedź jedno z naszych biur rekrutacyjnych lub umów się na spotkanie bliżej Ciebie. Szczegóły na www.aterima-med.pl. Gwarantujemy: · legalne, stabilne i bezpieczne zatrudnienie w jednej z największych firm na rynku (działamy od 2011 r.) · bezpłatny przejazd „od drzwi do drzwi” własnym busem ATERIMA MED · opłacone testy na Covid-19 przed wyjazdem oraz wsparcie Zespołu Medycznego przez cały okres pobytu · zapewnione prywatne ubezpieczenie na terenie Niemiec, także w przypadku zachorowania na Covid-19 · atrakcyjne zarobki i opłacone składki ZUS (emerytalne, rentowe, zdrowotne) · wysokie premie za polecenia nowych Opiekunów (400 zł brutto), rodzin (nawet 500 EUR netto) oraz atrakcyjne premie sezonowe (wakacje, święta) · wynagrodzenie w EUR lub PLN i zawsze terminowe wypłaty · przejazd, zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy · indywidualnie dobrane oferty na terenie całych Niemiec, sprawdzone m. in. w rozmowie ze zmienniczką · elastyczne terminy wyjazdów – praca nawet w ciągu kilku dni · długość pobytu dostosowana do potrzeb Opiekuna · fachowe wsparcie koordynatorów i ekspertów (m. in. dyżury pielęgniarek i lektora j. niemieckiego) · kursy językowe oraz szkolenia z zakresu opieki nad seniorami