Pani Ingrid jest seniorką cierpiącą na demencję, chorobę Alzheimera, zaburzenia rytmu serca oraz osteoporozę, której towarzyszy skrzywienie kręgosłupa. Pomimo swoich schorzeń pozostaje osobą w pełni mobilną i porusza się samodzielnie, bez konieczności korzystania z urządzeń wspomagających. Komunikacja z seniorką przebiega prawidłowo, jednak ze względu na demencję jej orientacja jest lekko zaburzona. Podopieczna samodzielnie się ubiera i rozbiera, natomiast podczas codziennej higieny potrzebuje przypominania, instrukcji oraz ewentualnej pomocy. Do seniorki przychodzi również Pflegedienst. Pani Ingrid lubi oglądać telewizję, spacerować, grać w gry planszowe oraz spędzać czas na łonie natury i w ogrodzie. Nie wymaga specjalistycznej diety, odżywia się normalnie. Zazwyczaj kładzie się spać między godziną 20:00 a 22:00 i wstaje między 5:00 a 7:00. W ciągu dnia lubi również odpocząć i uciąć sobie drzemkę.

Do głównych obowiązków opiekunki będzie należało wspieranie seniorki w codziennym funkcjonowaniu, przypominanie o wykonywaniu podstawowych czynności higienicznych oraz udzielanie pomocy w razie potrzeby. Ważnym elementem opieki będzie również zapewnienie podopiecznej towarzystwa, poczucia bezpieczeństwa oraz spokojnej, przyjaznej atmosfery. Opiekunka będzie odpowiedzialna także za przygotowywanie codziennych posiłków, robienie zakupów, utrzymywanie porządku w gospodarstwie domowym, pranie oraz wykonywanie standardowych prac domowych. W miarę możliwości powinna zachęcać seniorkę do wspólnych spacerów, rozmów, gier planszowych i innych aktywności dostosowanych do jej samopoczucia.

W domu znajduje się prysznic bezprogowy, który ułatwia seniorce wykonywanie codziennych czynności higienicznych. Sklepy znajdują się w odległości około 10 minut spacerem, dzięki czemu codzienne zakupy można wykonywać pieszo.

Dobry język niemiecki, doświadczenie w opiece, mile widziane referencje

Oferujemy: legalną pracę na podstawie umowy zlecenia (poświadczony formularz ZUS A1), opłacane składki ZUS od średniej krajowej oraz ubezpieczenie (karta EKUZ), stały kontakt z koordynatorem w czasie zagranicznego pobytu, pomoc w przygotowaniu wyjazdu, oferty dopasowane do doświadczenia opiekunki i stopnia znajomości języka niemieckiego, bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy, kontrakty od 1 miesiąca z możliwością przedłużenia, zwrot kosztów podróży, nie pobieramy żadnych prowizji.