Zlecenie do pani (93 lata, 50 kg) mieszkającej samotnie w domu z ogrodem. Podopieczna choruje na serce, jest fizycznie osłabiona, poziom opieki-Pfelgegrad-2. Ma problem ze słuchem i chodzeniem. Porusza się przy pomocy rolatora/balkonika. Pani potrzebuje pomocy podczas wstawania z łóżka (bez dźwigania).

Do zadań opiekunki należeć będzie prowadzenie domu, przygotowywanie posiłków, sprzątanie, pranie, prasowanie, robienie zakupów, pomoc podopiecznej przy codziennych czynnościach (higiena osobista, ubieranie i rozbieranie, pomoc przy chodzeniu przez podanie ręki). Pacjentka z reguły przesypia noce, nie ma zaburzeń snu. Sporadycznie może się zdarzyć, że podopieczna będzie chciała skorzystać z toalety w nocy.

Opiekunka ma do dyspozycji pokój z osobną łazienką, dostęp do internetu. Czas wolny do ustalenia na miejscu.

- Znajomości językowe: dobry lub lepszy komunikatywny (2-3 według skali niemieckiej). - Prawo jazdy nie jest wymagane.

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu