Opiekunka do pana, 84 lata, 180 cm, ok. 70 kg, mieszkającego z samodzielną żoną w domu jednorodzinnym. Podopieczny ma przyznany Pflegegrad 4, porusza się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Cierpi na demencję, przeszedł udar, ma upośledzoną lewą część ciała. Potrzebuje pomocy w higienie osobistej, ubieraniu i rozbieraniu, transferze na wózek inwalidzki (zamontowany lift).

Do zadań opiekunki należało będzie prowadzenie domu, tj. sprzątanie, pranie, prasowanie, pomoc pani w gotowaniu. Miła rodzina. Zakupy na ogół robi żona podopiecznego, jednak ze względu na jej podeszły wiek, na czas epidemii zadanie to przejęła opiekunka. Pacjentowi należy pomóc w higienie osobistej. Porusza się za pomocą wózka inwalidzkiego. Do pomocy zainstalowany jest lift.

Opiekunka ma do dyspozycji własny pokój z osobną łazienką. Pokój ten zlokalizowany jest na tym samym poziomie, na którym mieszka podopieczny. Jego żona zajmuje górny poziom.

Język niemiecki na poziomie komunikatywnym (3-4 wg skali niemieckiej)

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu.