Pani Christa 86 lat , 85 kg, mieszka sama w domu. Córka mieszka w pobliżu i odwiedza mamę, weekendy spędza z mamą i zabiera ją np. na kawę do miasta. W czwartki pani wychodzi na spotkanie z przyjaciółkami do kawiarni. Pacjentka chodząca, sprawna, ma lekką demencję.

Pani Christa ma nadciśnienie, lekką demencję i reumatyzm. Ogólnie jest sprawna i samodzielna. Do zadań opiekunki będzie należeć pomoc podopiecznej w codziennych czynnościach (toaleta, mycie, ubieranie) oraz prowadzenie domu (pranie, gotowanie, sprzątanie, zakupy). Sklepy są w pobliżu, opiekunka robi zakupy. Jest samochód, którym jeźdźi się do miasta i na zakupy.

Do dyspozycji opiekunki jest osobny pokój z łazienką oraz dostęp do Internetu oraz tanie połączenia telefoniczne do Polski.

- Znajomości językowe dobry lub komunikatywny j. niemiecki (2-3 według skali niemieckiej) - Wiek opiekunki 40- 60 lat - Prawo jazdy jest wymagane

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu.