INFORMACJE O ZLECENIU Do opieki jest Pani Jutta (78l. 60kg, 160 cm), która mieszka w domu. Podopieczna cierpi na początkową demencję, ma stomię. Podopieczna porusza się przy pomocy rollatora, wózka. Należy pomóc podopiecznej we wstaniu, poprzez podanie jej ręki. Pani pomaga. Może zdarzyć się konieczność wstania do Pani w nocy, ale nie więcej niż jeden raz.
| | OBOWIĄZKI OPIEKUNA Do zadań Opiekunki będzie należało standardowe prowadzenie domu ( pranie, sprzątanie, gotowanie, zakupy) oraz pomoc podopiecznej w codziennych czynnościach. | | OPIS ZAKWATEROWANIA Dla Opiekunki jest osobny pokój, TV, Internet.
Podopieczna cierpi na demencję, ma stomię. | | WYMAGANIA WOBEC OPIEKUNA - język niemiecki komunikatywny
- prawo jazdy nie jest wymagane. | | Dodatkowe informacje: • Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech.
• Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce.
• Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy.
• Kindergeld na każde dziecko.
• Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce).
• Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków).
• Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106.
• Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu.
• Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu.
• Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji.
• Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie.
• Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro.
• Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki.
• Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca.
• Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby.
• Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta.
• Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp.
• Miła i fachowa obsługa personelu. | | |
|