Współpracujący i życzliwy senior - KOMFORTOWE WARUNKI PRACY, DWA POKOJE DO DYZPOZYCJI OPIEKUNKI

Do opieki jest senior ogólnie osłabiony ze względu na wiek. Zmaga się z początkowym stadium demencji, chorobami serca, nadciśnieniem i zawrotami głowy. Podopieczny korzysta z rozrusznika serca. Porusza się za pomocą rollatora, kilka miesięcy temu miał złamaną nogę, dlatego wymaga dużej ostrożności przy przemieszaniu się. Senior jest spokojny i towarzyski. W wolnym czasie lubi spacerować w towarzystwie Opiekunki.

Podopieczny sam wykonuje poranną i wieczorną toaletę, a w dniach w których czuje się bardziej osłabiony potrzebuje asekuracji ze strony Opiekunki. Do zadań osoby sprawującej opiekę należeć będzie przygotowywanie posiłków, prowadzenie gospodarstwa domowego i wykonywanie zakupów.

Warunki mieszkaniowe są bardzo dobre. Senior mieszka w domu jednorodzinnym z ogrodem. Do dyspozycji Opiekunki są dwa pokoje: sypialnia oraz pokój dzienny z telewizorem oraz osobna toaleta. Możliwość korzystania z Internetu. Do dyspozycji jest również auto. Wymagane czynne prawo jazdy.

- min. dobra znajomość języka niemieckiego
- doświadczenie w opiece nad osobą starszą lub chorą
- gotowość do podjęcia pracy na terenie Niemiec na okres 2 miesięcy
- empatia i wrażliwość na potrzeby osoby starszej

- zadzwoń 12 341 15 15 lub wyślij SMS o treści OPIEKA pod numer 668 898 940 - oddzwonimy!
- odwiedź jedno z naszych biur rekrutacyjnych lub umów się na spotkanie bliżej Ciebie. Szczegóły na www.aterima-med.pl.

Gwarantujemy:
· legalne, stabilne i bezpieczne zatrudnienie w jednej z największych firm na rynku (działamy od 2011 r.)
· bezpłatny przejazd „od drzwi do drzwi” własnym busem ATERIMA MED
· opłacone testy na Covid-19 przed wyjazdem oraz wsparcie Zespołu Medycznego przez cały okres pobytu
· zapewnione prywatne ubezpieczenie na terenie Niemiec, także w przypadku zachorowania na Covid-19
· atrakcyjne zarobki i opłacone składki ZUS (emerytalne, rentowe, zdrowotne)
· wysokie premie za polecenia nowych Opiekunów (400 zł brutto), rodzin (nawet 500 EUR netto) oraz atrakcyjne premie sezonowe (wakacje, święta)
· wynagrodzenie w EUR lub PLN i zawsze terminowe wypłaty
· przejazd, zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy
· indywidualnie dobrane oferty na terenie całych Niemiec, sprawdzone m. in. w rozmowie ze zmienniczką
· elastyczne terminy wyjazdów – praca nawet w ciągu kilku dni
· długość pobytu dostosowana do potrzeb Opiekuna
· fachowe wsparcie koordynatorów i ekspertów (m. in. dyżury pielęgniarek i lektora j. niemieckiego)
· kursy językowe oraz szkolenia z zakresu opieki nad seniorami