INFORMACJE O ZLECENIU Pani (96 lat) mieszka sama w domu jednorodzinnym w małej miescowości położonej niedaleko Bonn. Seniorka jest kochaną osobą, chętnie współpracuje z opiekunką oraz jest bardzo spokojna i ugodowa. Pani Gregoria jest prawie niewidoma, ale lubi "oglądać" TV.
Najbliższe sklepy znajdują się około 20 minut drogi. 1-2 razy w tygodniu zorganizowane są większe zakupy na które opiekunka jedzie razem z rodziną. 3 godziny przerwy dziennie oraz 1 dzień wolny w tygodniu jest zapewniony, szczegóły do ustalenia na miejscu. Seniorkę można zostawić samą w domu na około 2 godziny, ponieważ potrafi sama poruszać się na wózku inwalidzkim. Dodatkowo sąsiadka ma klucze do domu seniorki.
| | OBOWIĄZKI OPIEKUNA Do zadań opiekunki będzie należało prowadzenie gospodarstwa domowego, sprzątanie, gotowanie oraz zakupy. |
Dodatkowe informacje: Nasza oferta
• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu. | | |