INFORMACJE O ZLECENIU Do opieki jest 88-letni Pan Simon, ważący ok. 70 kg i mający ok. 175 cm wzrostu. Pan Simon choruje na demencję oraz osłabienie starcze, a dodatkowo czuje się samotny. Komunikacja jest lekko zaburzona, jednak orientacja pozostaje prawidłowa.
Senior porusza się samodzielnie, sam się ubiera i rozbiera, a także samodzielnie dba o swoją higienę osobistą.
Pan Simon nie stosuje żadnej specjalnej diety – zje wszystko, co jest dobrze i smacznie przyrządzone.
Chętnie spędza czas na świeżym powietrzu – w ogrodzie lub na tarasie, a także ogląda telewizję.
Wstaje około godziny 8:00, chodzi spać około 22:00. W ciągu dnia zazwyczaj ucina sobie drzemkę.
Do najbliższego sklepu jest około 10 minut spacerem. | | OBOWIĄZKI OPIEKUNA Towarzyszenie i wsparcie emocjonalne – spędzanie czasu z seniorem, rozmowy, obecność, przeciwdziałanie samotności.
Organizacja dnia – przypominanie o codziennych czynnościach, wspólne planowanie dnia, motywowanie do aktywności (np. spacery, przebywanie na tarasie).
Prowadzenie gospodarstwa domowego – gotowanie (smaczne, domowe posiłki), robienie zakupów (sklep ok. 10 minut spacerem), sprzątanie, pranie.
Monitorowanie stanu zdrowia i samopoczucia – obserwacja zachowania, reagowanie na zmiany (szczególnie w kontekście demencji), informowanie rodziny lub lekarza w razie potrzeby.
Zapewnienie bezpiecznego otoczenia – czuwanie nad bezpieczeństwem w domu i ogrodzie, szczególnie ze względu na wiek i demencję seniora. |
OPIS ZAKWATEROWANIA własny pokój z telewizorem,
własna łazienka,
wydzielona powierzchnia mieszkalna, zapewniająca prywatność,
dostęp do Internetu (Wi-Fi). | | WYMAGANIA WOBEC OPIEKUNA Dobra znajomość języka niemieckiego, doświadczenie w opiece, mile widziane referencje. |
Dodatkowe informacje: legalną pracę na podstawie umowy zlecenia (poświadczony formularz ZUS A1),
opłacane składki ZUS od średniej krajowej oraz ubezpieczenie (karta EKUZ),
stały kontakt z koordynatorem w czasie zagranicznego pobytu,
pomoc w przygotowaniu wyjazdu,
oferty dopasowane do doświadczenia opiekunki i stopnia znajomości języka niemieckiego,
bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie w miejscu pracy,
kontrakty od 1 miesiąca z możliwością przedłużenia,
zwrot kosztów podróży,
nie pobieramy żadnych prowizji. | | |