INFORMACJE O ZLECENIU Pani Anna (87 lat, 150 cm, 70 kg, 4 stopień opieki) mieszka ze swoim samodzielnym mężem w Hamburgu w domu jednorodzinnym. Pani jest bardzo miła, spokojna.
Pani jest umysłowo sprawna, ma Parkinsona. Bierze aktywny udział w życiu rodziny. Ale ze względu na chorobę, mówi cicho i więcej czasu potrzebuje w wykonywaniu codziennych czynności (jedzenie , toaleta). Jest jednak bardzo wesoła, przyjacielsko nastawiona do wszystkich. Z toalety korzysta sama.
W chwili obecnej do Pani przychodzi Pflegedienst do pomocy w kąpieli, ale te obowiązki ma przejąć opiekunka.
Dom położony jest na obrzeżach miasta, bardzo dobre połączenia komunikacyjne. Z zakupami rodzina służy pomocą, opiekunka może też jeździć razem z nimi.
Dużo czasu wolnego dla opiekunki, gdyz mąż podopiecznej może się nią zając w każdej chwili, a rodzina mieszka tez blisko.
| | OBOWIĄZKI OPIEKUNA Do zadań opiekunki należą zakupy, gotowanie, sprzątanie, pomoc w myciu, ubieraniu, spacery. |
Dodatkowe informacje: • Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech.
• Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce.
• Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy.
• Kindergeld na każde dziecko.
• Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce).
• Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków).
• Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106.
• Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu.
• Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu.
• Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji.
• Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie.
• Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro.
• Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki.
• Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca.
• Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby.
• Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta.
• Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp.
• Miła i fachowa obsługa personelu. | | |