INFORMACJE O ZLECENIU Pan 63 lata, 168 cm, 70 kg mieszka w domu (200 m2) z żoną. Żona wspiera opiekunkę. Koło domu jest duży ogród. Do zadań opiekunki będzie należeć pomoc podopiecznemu w codziennych czynnościach (mycie, ubierane) oraz prowadzenie domu (pranie, sprzątanie). W ciągu dnia pan jest przesadzany na wózek- nie ma transferu, do dyspozycji jest podnośnik. Opiekunka nie musi gotować. Opiekunka mieszka w osobnym mieszkaniu. Na miejscu pracuje druga opiekunka. Panie wymieniają się pracą: praca w ciągu dnia i w ciągu nocy. 8 h do 20 h trwa zmiana.Sklepy znajdują się w pobliżu. | | OBOWIĄZKI OPIEKUNA Do zadań opiekunki będzie należeć pomoc podopiecznemu w codziennych czynnościach (mycie, ubierane) oraz prowadzenie domu (pranie, sprzątanie). W ciągu dnia pan jest przesadzany na wózek- nie ma transferu, do dyspozycji jest podnośnik. Opiekunka nie musi gotować. |
Dodatkowe informacje: • Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech.
• Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce.
• Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy.
• Kindergeld na każde dziecko.
• Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce).
• Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków).
• Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106.
• Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu.
• Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu.
• Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji.
• Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie.
• Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro.
• Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki.
• Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca.
• Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby.
• Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta.
• Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp.
• Miła i fachowa obsługa personelu. | | |