LEKKIE zlecenie dla OPIEKUNKI/OPIEKUNA do 72l. Pana! UMOWA NIEMIECKA STAWKA: 1250 EURO + 150 EURO PREMIA ŚWIĄTECZNA + 100 EURO PREMIA ZA SZYBKI WYJAZD | MyOpiekunki
  • Ogłoszenia

LEKKIE zlecenie dla OPIEKUNKI/OPIEKUNA do 72l. Pana! UMOWA NIEMIECKA STAWKA: 1250 EURO + 150 EURO PREMIA ŚWIĄTECZNA + 100 EURO PREMIA ZA SZYBKI WYJAZD

Autor
AvantiMedic
Nowy użytkownik
  • Wszystkich postów : 0
  • Punkty premii: 0
  • Dołączył: 2018/06/01 14:32:02
  • Status: offline
2019/12/06 13:41:58 (odnośnik)

LEKKIE zlecenie dla OPIEKUNKI/OPIEKUNA do 72l. Pana! UMOWA NIEMIECKA STAWKA: 1250 EURO + 150 EURO PREMIA ŚWIĄTECZNA + 100 EURO PREMIA ZA SZYBKI WYJAZD

baner agencji
LEKKIE zlecenie dla OPIEKUNKI/OPIEKUNA do 72l. Pana! UMOWA NIEMIECKA STAWKA: 1250 EURO + 150 EURO PREMIA ŚWIĄTECZNA + 100 EURO PREMIA ZA SZYBKI WYJAZD
APLIKUJ

Wynagrodzenie:
1250


Oferowana premia:
150 EURO PREMIA ŚWIĄTECZNA + 100 EURO PREMIA ZA SZYBKI WYJAZD


Data wyjazdu:
07.12.2019


Czas trwania zlecenia:
2 miesiące


Miejscowość
Krefeld
INFORMACJE O ZLECENIU
Lekkie zlecenie do pana (75 lat, 65 kg, 177 cm) mieszkającego samotnie w domu. Podopieczny choruje na Parkinsona, poziom opieki- Pfelgegrad-2. Porusza się za pomocą rolatora. Do dyspozycji jest też wózek inwalidzki. Pan potrzebuje jedynie pomocy (poprzez podanie ręki) podczas wstawania. Mówi powoli, ale wyraźnie. Nie ma problemu ze snem.

OBOWIĄZKI OPIEKUNA
Do zadań opiekuna/opiekunki należeć będzie prowadzenie domu, przygotowywanie posiłków, sprzątanie, pomoc podopiecznemu przy codziennych czynnościach (higiena osobista, ubieranie). Podopieczny potrzebuje niewielkiej pomocy podczas wstawania. Jest osobą przyjazną. Nie ma konieczności wstawania w nocy. Zakupy robi partnerka podopiecznego.
OPIS ZAKWATEROWANIA
Opiekunka ma do dyspozycji pokój z dostęp do internetu.
WYMAGANIA WOBEC OPIEKUNA
- Znajomości językowe: dobry komunikatywny lub słabszy komunikatywny j. niemiecki
- Opiekun lub opiekunka nie może palić.
- W przypadku opiekunki powinna ona mieć min. 165 cm wzrostu, ponieważ podopieczny jest dość wysoki.
- Prawo jazdy nie jest wymagane.
Dodatkowe informacje:
• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech.
• Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce.
• Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy.
• Kindergeld na każde dziecko.
• Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce).
• Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków).
• Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106.
• Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu.
• Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu.
• Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji.
• Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie.
• Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro.
• Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki.
• Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca.
• Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby.
• Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta.
• Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp.
• Miła i fachowa obsługa personelu :)


APLIKUJ


#1

0 Odpowiedzi Powiązane wątki

    Przejdź do:
    © 2024 APG vNext Commercial Version 5.5