INFORMACJE O ZLECENIU Pani Hildegard 89 lat, 80 kg, mieszka sama w domu z ogrodem (na osiedlu domów szeregowych). Rodzina nie mieszka w pobliżu, sąsiedzi pomagają w razie potrzeby. Jest bardzo miłą i spokojną osobą. Pacjentka ma 3 stopień opieki (Pflegegrad), porusza się na wózku, ma demencję i problemy z krążeniem, nosi wkładki i pieluchomajtki na noc. Do pani trzeba wstać w nocy 2-3 razy gdy pani ma niespokojny sen.Czasami noce przesypia. Na schodach jest lift. Pani chodzi spać między 20 a 21 .Do podopiecznej przychodzi również terapeuta 2 razy w tygodniu.Jest również osoba z kasy chorych dwa razy w tygodniu na 1,5 h w ciągu dnia ( wtedy jest czas wolny dla opiekunki) i dodatkowo przychodzą diakoni we wtorki o 11.30 h do 13 h.
| | OBOWIĄZKI OPIEKUNA Do zadań opiekunki będzie należeć pomoc podopiecznej w codziennych czynnościach (mycie, ubieranie, toaleta itp.) oraz prowadzenie domu (pranie, gotowanie, sprzątanie itp.). Sklepy są w odległości 15 min pieszo. Opiekunka robi zakupy.
|
Dodatkowe informacje: • Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech. • Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków). • Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106. • Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu. • Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu. • Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji. • Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie. • Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro. • Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki. • Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca. • Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby. • Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta. • Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp. • Miła i fachowa obsługa personelu | | |